Um espaço para o seu time pensar dinheiro com seriedade - e tudo o que o assunto atravessa no trabalho e na vida.
Um trabalho construído sob medida com a sua empresa, sem conflito de interesse e sem venda de produtos.
Quer organizar as finanças do seu próprio negócio? Essa demanda é sua, e o caminho é o mesmo da consultoria pessoal - comece por aqui
A gente não vende formato. Constrói o seu.
Pode começar pequeno: uma conversa de quinze minutos com o time. Com o tempo, ela pode virar uma palestra, uma roda de conversa, um dia inteiro de capacitação - até uma revisão de política interna. Cada empresa tem um contexto e um ritmo, e é deles que a gente parte: o formato nasce da conversa com você e é construído em conjunto, do tema ao jeito de entregar. Porque o que a gente quer construir, no fundo, é uma relação de longo prazo com a sua empresa.
Cada parceria segue o próprio caminho
Nenhuma dessas histórias começou grande. Cada uma evoluiu para o formato que fazia sentido para cada empresa.
Granto Seguros
A relação começou com uma conversa aberta por um cliente nosso que trabalha lá. Virou um programa de três palestras curtas, em três semanas seguidas. Meses depois, uma palestra online mais estruturada. Na sequência, uma roda de conversa presencial - e dois dias inteiros de atendimento para o time.
Agência Oito
Aqui também foi um cliente que abriu a porta - sócio da agência, ele fez a ponte com o RH. Da primeira conversa saiu uma palestra online para o time e, dois meses depois, um plantão presencial no escritório: horários de atendimento individual para quem quis olhar a própria vida financeira de perto.
Mandic Jr.
A aproximação começou com a empresa júnior da faculdade de medicina São Leopoldo Mandic: um primeiro papo de alinhamento virou uma palestra interna para os membros da equipe. Da relação nasceu algo maior - um dia inteiro de formação em finanças para os alunos, construído pela D&G junto com parceiros convidados, falando de dinheiro com quem está construindo a carreira.
As rodas de conversa ganharam página própria, com o registro de cada uma e a agenda das próximas: Conhecer as rodas de conversa
Perguntas frequentes
O que a D&G faz dentro de empresas?
Leva o tema dinheiro para o time, num formato construído com a empresa: pode ser uma palestra de finanças pessoais, uma roda de conversa sobre dinheiro, um dia de formação, horários de atendimento individual - ou a combinação que fizer sentido.
Isso não é o que banco e corretora já oferecem de graça?
Não. Palestra gratuita de instituição financeira costuma vir com um objetivo embutido: apresentar produto no final. A gente não vende investimento, seguro nem previdência - nosso único ganho é o valor combinado com a empresa. É por isso que o time escuta de outro jeito: ninguém ali está tentando levar nada deles.
E o que a D&G ganha nessa história?
A nossa visão é criar uma cultura onde falar de dinheiro seja simples e leve. Abrir um espaço com olhar humano para isso no ambiente de trabalho contribui com o mundo que queremos ajudar a construir - potencializa o nosso alcance e gera novas conexões. E se dessas conexões alguém quiser um espaço para olhar a própria vida financeira, a gente acolhe - no ritmo e na história de cada um.
Dá para escolher o tema?
Dá - e é assim que funciona. O tema nasce do momento do time: endividamento, orçamento no dia a dia, primeiras decisões de investimento, dinheiro e carreira, dinheiro a dois. A empresa traz o contexto, a gente traduz em conteúdo que a pessoa escuta sem se sentir julgada.
Quanto custa?
É extremamente personalizado - já teve formato que nasceu como pro bono e formatos maiores com investimento à altura. Não existe tabela porque não existe pacote: a proposta nasce depois que a gente entende o contexto, o tamanho do time e o que faz sentido montar. E a expectativa é a mesma das parcerias que contamos nesta página: a construção evolui junto com a relação. A conversa inicial é gratuita e sem compromisso.
Minha empresa é pequena. Faz sentido?
Faz. Já teve parceria que começou com uma conversa de quinze minutos com o time. O tamanho não define o formato - o contexto define. E times pequenos costumam render as melhores rodas, porque a conversa vai mais fundo.
Presencial ou online?
Os dois - já fizemos palestra online, plantão presencial no escritório e dia inteiro de formação. Depende de onde o seu time está e do que a gente desenhar junto.
Como começa?
Com uma mensagem no WhatsApp para o Rafa - ou, se o seu dia acontece mais no LinkedIn, por lá também funciona. Dali sai uma conversa para entender o contexto - e da conversa, uma proposta sob medida. Sem formulário longo e sem vendedor no meio: você fala direto com quem conduz.